本報(bào)訊 5月14日，臨江電廠迎來了09年新一批大學(xué)畢業(yè)生23人，專業(yè)涵蓋電氣、自動(dòng)化、化水等專業(yè)，他們將在電廠進(jìn)行為期三個(gè)月的見習(xí)培訓(xùn)階段，而后走上各自的崗位，為偉明新建電廠服務(wù)。
為迎接新生的到來，臨江電廠專門舉行了新員工座談會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)、各科室與新員工面對(duì)面,進(jìn)行座談、溝通，大家暢所欲言，這既是一次電廠對(duì)新員工的安全教育課，也是一次新員工從學(xué)校到職場(chǎng)的角色轉(zhuǎn)換課。
吳總對(duì)座談會(huì)作總結(jié)講話。吳總首先歡迎新員工的到來，大學(xué)畢業(yè)生為我們企業(yè)注入新鮮活力，希望大家能在偉明開創(chuàng)自己事業(yè)的開端，同時(shí)希望各位員工能夠在踏入社會(huì)的同時(shí)要適應(yīng)社會(huì)、企業(yè)和崗位的要求。在安全方面，吳總說，培訓(xùn)和前期的準(zhǔn)備工作，我們反反復(fù)復(fù)地做，目的也只有兩個(gè)，希望大家能夠平平安安地、真正地學(xué)習(xí)到運(yùn)行生產(chǎn)知識(shí)。在這個(gè)見習(xí)階段，認(rèn)知、感知為主要的，了解企業(yè)制度、電廠規(guī)程、設(shè)備參數(shù)，想學(xué)還是能學(xué)到很多，多向師傅們請(qǐng)教，每月考試要交作業(yè)。同時(shí)人力資源部就培訓(xùn)效果會(huì)進(jìn)行考核，希望大家能考出好成績(jī)，為臨江電廠爭(zhēng)光。（臨江電廠 楊青）
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